Ярилцлага хийх нь ирээдүйн хувь тавилангаас хамааралтай хариуцлагатай алхам бөгөөд таны ажилд хамаатай юм. Ярилцлагын үр дүнгээс ихээхэн хамаардаг, шавар дотор нүүрээ яаж хаядаггүй вэ? Энд жижиг зүйл бүр эсрэг, эсвэл таны төлөө тоглож болно. Жишээлбэл, ажил олгогч таныг стрессийг эсэргүүцэх, өөрийн чадварыг шалгах бэлтгэлийн түвшинг шалгах боломжтой болно.
Мэдээжийн хэрэг бүх үйл явдлуудад хэрхэн бэлтгэх, бүх үйл явдал хэрхэн хөгжих, бүх зүйлийг урьдчилан харах боломжгүй юм. Мэдээжийн хэрэг, ямар нэгэн зүйл төлөвлөсний дагуу явагдахгүй. Гэхдээ ярилцлагын үеэр хэрхэн зөв ажиллах талаар зарим онцлог шинж чанарыг урьдчилан таамаглах боломжтой.
Ярилцлагад хэрхэн оролцох тухай зөвлөмжүүд
1. Хэзээ ч хожимдож болохгүй, цаг хугацаанаасаа өмнө байшингаас гарахыг хичээ. Эхний уулзалтаа хойшлуулах нь танд таалагдахгүй.
2. Энэ компани юу хийдэг талаар та тодорхой мэдэж байх ёстой. Ярилцлага өгөхөөс өмнө энэ мэдээллийг авахын тулд цаг гарга. Ярилцлагын үеэр та ая тухтай байх болно.
3. Та хөдөлмөр эрхэлж, шаардлагатай нөхцөлд хувцаслах ёстой. Юуны өмнө, гадаад төрхөндөө цэвэрхэн, нарийн байдаг.
4. Гар утас унтрах хэрэгтэй. Ойрын ирээдүйд таны зорилго бол ярилцлага өгч, ажилд орох явдал бөгөөд энэ ярилцлагад та анхаарлаа хандуулахгүй байх ёстой.
5. Таны ичимхий байдал нэмэгдэхгүй. Та нар эрчим хүч, урам зоригийг харуулах ёстой, тэр даруйд нь ажиллахад бэлэн байх боловч аль болох хурдан тактиктай байх хэрэгтэй. Зарим үед энэ процессыг сонирхож, санаачлагыг гартаа авахыг хичээ. Гэхдээ хэтэрхий хол явах хэрэггүй, тийм ч их эсэргүүцэлтэй эсвэл бардамнах хэрэггүй.
6. Хүчирхэг, сул талаа тодорхой, тодорхой бичнэ үү. Та өөрийн байр сууриа илэрхийлж байгаа байр суурийг илэрхийлэх ёстой бөгөөд ингэснээр та зан үйлийнхээ стратегийг бий болгох ёстой.
7. Өмнөх эздийн талаар буруу ярихгүй. Та иймэрхүү мэдэгдлүүд юу болж байгааг ойлгох ёстой.
8. Ярилцлагад орох шаардлагагүй, эрт орой хэзээ нэгэн цагт та ил гарах болно, гэхдээ энэ нь зөвхөн тааламжгүй байх болно.
9. Эхний ярилцлагад нийгмийн багц болон цалингийн хэмжээг асуух нь дэндүү эрт байна. Хэрэв та ярилцлага өгвөл эдгээр ялгааг хэлэлцэх өөр нэг боломж байна.
Эдгээр зөвлөмжүүдийг ашиглан ярилцлагад зөв хандах талаар бид одоо мэднэ. Эдгээр энгийн зөвлөмжийг дагана уу. Ямар нэгэн ярилцлагаа сонирхолтой тоглоомд оруулаад, ялагчаа гаргаж болно.